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    浙江吹响农村青年人才集结号 培育新农村带头人
    作者:mufen2019    发布于:2019-07-10    文字:【】【】【
    摘要:今天,在杭州举行的村村都有好青年人才发展计划动员大会暨浙江省村团干部培训班启动仪式上,浙江省委组织部副部长姚志文表示,实施村村都有好青年计划是推进新农村建设的要求

      今天,在杭州举行的“村村都有好青年”人才发展计划动员大会暨浙江省村团干部培训班启动仪式上,浙江省委组织部副部长姚志文表示,实施“村村都有好青年”计划是推进新农村建设的要求。

      姚志文为“村村都有好青年”人才发展计划列了“计划书”。“首先要做好‘好青年’的选拔工作,为党组织发现青年人才。其次要做好‘好青年’的培养工作,为党组织培育青年人才。最后要做好‘好青年’的推荐工作,为党组织输送青年人才。”

      共青团浙江省委书记周柳军表示,村团支部处于共青团与青年的边界上,村团干部处在组织、引导、服务青年的第一线上,是加强村团干部培训,提升村团干部的工作能力和水平,活跃农村共青团工作的重要保障。“加强村团干部培训为顺利推进好青年计划,奠定扎实的基础。而好青年人才发展计划则检验了村团支部的战斗力,体现了了村团支部存在的价值。”

      浙江省农办副主任余振波要求,将优先把好青年列为“千万农村劳动力素质工程”、“扶千名人才、促千村发展”计划、“农民创业百村示范行动”等工作的重点培养对象。“对今后好青年的创业项目,凡符合特色农业、来料加工、农家乐休闲旅游业等政策扶持条件的,同等条件下,在项目申报立项、资金补助等方面进行优先扶持。”

      了解到,浙江省每个行政村原则上每年选拔培养一名“好青年”,对“好青年”的考核更侧重于品德能力。年龄应在18周岁至32周岁之间,持农业户口的浙江省青年,或持非农业户口、已在同一村中创业就业满3年的浙江省青年及外省青年。

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